为深入推进高质量发展战略，壮大技能人才队伍，公司以“拔头筹、争上游”为目标，积极响应塘厦人社部门组织开展职业技能等级认定工作，进一步夯实三友联众高质量发展的人才根基。
我司申报我市二级技师评价项目以来，通过半年的多方努力，跨部门沟通等，全力推动职业技能等级认定工作。
2024年6月18日在集团总部一楼阶梯会议室，举行职业技能等级二级技师证书颁发仪式。首先由本次项目负责人，集团人资中心高闪闪对取得证书人员进行了祝福和欢迎，并做了项目总结和答疑，接下来由研发总监杜总、人资中心黄总、为获奖人员颁发了证书，最后黄总为项目做了总结及未来展望，技能评审不仅是对当前工作水平的评价，更是对个人未来发展的投资，鼓励大家积极多渠道考取相关证书，从而实现个人和公司的共赢。
本次职业技能等级认定工作的成功评定，为企业发展和人才培养注入新活力。同时，本次认定工作体现了三友联众技术人员的实力和水平。展望未来，三友将乘势而上，扎实职业技能等级自主认定工作，使考核认定工作规范化、标准化、流程化，着力提升职业技能等级认定质量和水平，拓宽技术人员成长通道，为实现公司高技能人才队伍建设目标打下坚实基础。
职业技能等级证书是国家职业资格目录外，国家职业分类大典3-6类内的职业（工种）及人力资源社会保障部发布的技能类职业，它是对劳动者职业技能水平进行考核评价后取得的证书，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能。技能等级证书分为五个等级，初级工（五级）、中级工（四级）、高级工（三级）、技师（二级）、高级技师（一级）。
职业技能等级认定是指经过人力资源社会保障部门备案的评价机构依据相关要求，对劳动者技能水平进行认定的行为，是一种与职业资格评价、专项职业能力考核并行的技能人才评价方式。
技能人才评价全国联网查询网站http://zscx.osta.org.cn/
