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宁波甬友荣获镇海区安全生产“学标杆、守红线”活动优胜企业及2014年度“安康杯”竞赛优秀组织单位称号

浏览次数: 日期:2015-03-01

 

2015年2月28日,宁波甬友总经理张亚杰热情受邀参加镇海区安全生产工作会议,并代表公司接受镇海区领导关于安全生产“学标杆、守红线”活动优胜企业及2014年度“安康杯”竞赛优秀组织单位称号的颁奖。

会议在镇海区商务楼会议中心召开,出席会议的有区长魏祖民、常务副区长李斌、副区长林伟民等7位领导以及各优秀企业负责人,会议认真学习贯彻安全生产精神,并表彰安全生产先进单位及个人。会上,魏区长强调在注重经济平稳发展的同时,更要关注安全生产,希望与会的优秀企业在安全生产中要带头做出镇海的特色,推广先进单位经验和模式,促进全区安全生产形势稳定,守住安全生产红线,为镇海区作出更大贡献。接着,魏区长通过多个案例指出安全工作要多用“情”思考,以认真负责的态度对待安全工作。凡做决策既要充分考量内外部因素,又要多平衡预期内与外的各种效应,就能减少冲突,尽量避免对社会、对他人无意间的伤害。

宁波甬友荣获此殊荣并非偶然,自公司成立以来公司领导和全体职工一直重视安全生产工作,并以此次活动为契机, 在政府各有关部门的大力指导下,切实推进安全生产建设工作,切实落实各项管理措施,不流于形式。作为镇海区安全生产的示范企业,宁波甬友于2014年相继获得“争创安全岗位达标示范班组”、“安康杯竞赛优秀组织”、“安全在我心中”演讲第一名等殊荣,进而凸显全员参与对宁波甬友安全生产工作开展的重要性。

张总指出,宁波甬友将一如既往地重视安全生产工作,始终坚持“以人为本,安全第一,预防为主”的工作方针,切实保障企业和广大员工的生命财产安全,使之符合“以人为本,员工最大”的管理理念。一是全员参与,建立适合自身发展的安全管理体系,使新一代的安全主体不再成为“安全看客”;二是通过参观交流学习借鉴先进经验,自我学习与查找自身差距,开展如“车间(班组)内交流、车间(班组)间互查”等系列活动;三是全天候无差别,安全措施不到位坚决不能开线作业,越是下班、放假期间,越要对安全引起高度重视;四是结合自身实际在企业安全管理模式上有所突破,管理措施上有所完善、创新,形成自己的企业安全文化。通过以上四点确保安全生产万无一失,切实推动宁波甬友安全管理水平更上一个台阶,为全区安全生产形势稳定作出应有的贡献。(宁波甬友/郑俏莹)

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